05 октября 2015 года состоялось заседании координационного совета регионального отделения ФСС по РК.
В заседании принял участие вице-президент, исполнительный директор СППР РК Владислав Рудой.
В повестку дня были включены вопросы о деятельности регионального отделения Фонда по назначению и выплате застрахованным лицам пособий в случае невозможности их выплаты страхователем по установленным законодательством основаниям и итоги за 9 месяцем 2015 года.
В своем выступлении начальник отдела страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством Елена Пацаган сообщила, что по итогам девяти месяцев этого года увеличились расходы отделения Фонда социального страхования РФ по Коми на оплату больничных листов и выплату материнских пособий гражданам не через работодателя, а напрямую из фонда по установленным законом основаниям. Если за весь 2014 год на эти цели израсходовано пять миллионов рублей, то за истекшие 9 месяцев уже более шести миллионов рублей.
- По закону эти пособия обязан выплачивать работодатель в счет уплаты страховых взносов в ФСС, - пояснила специалист. При этом расходы соцстраха исчисляются миллиардами рублей. Так, в прошлом году на оплату больничных листов и выплату материнских пособий работающим гражданам Коми израсходовано 3,5 млрд рублей, а за первое полугодие этого года – более двух миллиардов рублей. Однако законом установлены основания, по которым фонд выплачивает пособия напрямую, минуя работодателя, - это ликвидация предприятия, невозможность установить его местонахождение и тяжелое финансовое положение. Данная норма закона позволяет фонду защищать застрахованных граждан от социальных рисков, обеспечивая их страховыми выплатами (пособиями), независимо от воли и платежеспособности работодателя.
О своем праве на прямые выплаты по установленным законом основаниям граждане узнают, благодаря большой разъяснительной работе и бесплатной юридической помощи фонда. Если в 2014 году по фактам невыплаты работодателем пособий обратилось 145 человек, то за 9 месяцев этого года – 159 человек. Важно, что обращаться в фонд можно не только напрямую, но и через МФЦ (Многофункциональные центры) либо в электронном виде через единый портал госуслуг. Перечень документов, сроки и порядок рассмотрения заявлений прописаны в административных регламентах. Там же закреплено право фонда делать запросы о платежеспособности предприятий в банки, о суммах заработка заявителя в Пенсионный фонд, о состоянии работодателей - в налоговые и судебные органы.
Вынесенная на обсуждение тема вызвала оживленную дискуссию участников мероприятия. Признав высокую социальную значимость работы фонда по назначению и выплате пособий напрямую, когда это не может сделать сам работодатель, члены координационного совета пришли к выводу, что в список оснований для прямых выплат следует включить банкротство предприятий. Дело в том, что в процессе процедуры банкротства, длящейся порой годами, работник не может получить пособие ни на предприятии, ни в фонде. Если такое дополнение будет внесено в действующее законодательство, работающее население станет еще более защищенным от социальных рисков.
См.приложения
- Памятка застрахованным гражданам, не получающим пособия по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством по вине недобросовестных работодателей.
- Пособия по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, выплачиваемые за счет средств ФСС РФ (лист 1, лист 2).
- Презентация по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.
Информация подготовлена пресс-службой регионального отделения Фонда социального страхования РФ по Республике Коми
Комментарии (0)