Санкт-Петербургский государственный университет совместно с правительством Санкт-Петербурга и Межпарламентской ассамблеей государств-участников СНГ организовал крупнейшее международное мероприятие в сфере труда и развития человеческого капитала для представителей бизнеса, и системы образования, законодательной и исполнительной власти, экспертов и ученых.
В работе форума принял участие Вице-президент, исполнительный директор Регионального объединения работодателей Союз промышленников и предпринимателей Республики Коми Рудой Владислав Петрович.
Форум – крупнейшее в России мероприятие в сфере труда и развития человеческого капитала для специалистов по управлению персоналом, представителей законодательной и исполнительной власти, экспертов и учёных.
Цель форума — определить векторы развития человека труда и человеческого капитала как ключевого фактора роста современной экономики.
Программа форума разделена на десять основных направлений, или треков:
-
Производительность труда: драйверы роста #productivity
-
Человеческий капитал как ключевой ресурс государственной гражданской и муниципальной службы #state
-
Эффективность труда и качество трудовой жизни #challenge
-
Миграционные процессы, трудовая миграция и миграционная политика #migration
-
HR-технологии #hrtech
-
Новое поколение на рынке труда #generationZ
-
Человеческий капитал и открытое образование #education
-
Университет — пространство возможностей: образование, наука, карьера #opportunity
-
Безопасность и охрана труда #safety
-
Библиотека Форума труда #library
-
Общественный поток #public
В числе спикеров — исследователи СПбГУ, занимающиеся психологией и социологией труда, трудовым правом, а также эксперты по управлению персоналом, менеджеры, экономисты.
Одно из ключевых событий форума — выставка «К.У.Б.» (Кадры. Управление. Безопасность), посвященная безопасности труда и развитию персонала. На ней СПбГУ представит свой опыт в организации клинических практик студентов по различным направлениям, а также поделится опытом работы малых инновационных предприятий Университета и проведет мастер-классы с участием ведущих экспертов, реализующих перспективные научные проекты и образовательные программы.
Владислав Петрович в первый день форума принял участие в работе площадки “Национальная система квалификаций: институты и практики” на которой обсуждались тенденции и проблемы развития Национальной системы квалификаций, практики профессионально-общественной аккредитации образовательных программ, опыт проведения независимой оценки квалификаций.
На площадке “Кадровое обеспечение Арктического региона” обсуждались такие вопросы, как механизмы кадрового обеспечения компаний Арктической зоны РФ, повышение привлекательности Севера для высококвалифицированных специалистов, взаимодействие предприятий, университетов и органов власти в области подготовки кадров для Арктического региона и др.
27 февраля состоялся круглый стол “Региональный и отраслевой опыт определения потребности рынка труда в квалифицированных кадрах: востребованные, новые и перспективные профессии” в ходе которого участники познакомились с целевыми ориентирами и методиками выявления востребованных, новых и перспективных профессий в разрезе региональной и отраслевой специфики; приняли участие в обсуждении механизмов проведения мониторинга потребности рынка труда в квалифицированных кадрах субъектов РФ, советов по профессиональным квалификациям и работодателей, а так же рассмотрели барьеры организации профессионального образования и обучения по новым, перспективным профессиям и возможности их преодоления.
Во второй день форума Владислав Петрович принял участие в площадке “Профессии будущего и профессиональная подготовка молодежи” и “Человеческий капитал. Как некоммерческие проекты формируют общество будущего” в ходе которых обсуждались вопросы значимости человеческих возможностей, уровня квалификации и востребованности человеческого потенциала.
Комментарии (0)