Вице-президент Регионального объединения работодателей Союз промышленников и предпринимателей Республики Коми Владислав Рудой 8 июля принял участие во встрече Главы Республики Коми Сергея Гапликова с победителями конкурса «Команда Республики Коми". Торжественная церемония состоялась в администрации Главы Республики Коми.
Конкурс стартовал в начале марта. На него допускались граждане России, без судимости, в возрасте от 25 до 50 лет, с высшим образованием (не ниже уровня специалитета или магистратуры), с практическим опытом руководящей деятельности не менее трех лет (практический опыт не обязательно должен быть подтвержден записью в трудовой книжке, это может быть руководящая деятельность в общественных организациях, политических партиях, профсоюзных организациях, управление проектом, группой).
В течение трёх месяцев конкурсантам необходимо было пройти ряд испытаний: тестирование на определение интеллектуальных способностей, общей осведомленности и эрудиции, управленческих компетенций. Итоговыми испытаниями стали самопрезентация и собеседование.
Оценивались такие компетенции, как мотивация на включение в резерв, навыки публичного выступления, инициативность, активная личностная позиция, способность брать на себя ответственность, коммуникативные навыки, стрессоустойчивость
Всего на конкурс было подано около 300 заявок. На итоговое испытание перед включением в резерв были приглашены 207 кандидатов, из которых комиссия по формированию резерва отобрала 100 победителей.
Участие в конкурсе на включение в резерв – уникальная возможность попробовать свои силы, оценить уровень знаний и умений как управленца, а также заявить о своем проекте.
– Уверен, что каждый из вас осознанно принял решение – быть полезным не только республике, но и в первую очередь, ее жителям. Вы полны идей и желания реализовать новые наработки и видения. Пусть ваши предложения и проекты, которые войдут в перечень новаций будут полезны для развития нашего региона и формирования комфортной среды для наших жителей, — отметил Сергей Гапликов, поздравляя финалистов конкурса.
У победителей конкурса будет возможность пройти обучение по специальной образовательной программе и тем самым повысить уровень управленческих компетенций и профессиональных навыков. Программа включает в себя очные и дистанционные курсы повышения квалификации по основным направлениям государственного управления, тренинги на повышение личной эффективности.
На встрече с будущими управленцами глава региона Сергей Гапликов пообещал, что после трехлетнего обучения десять лучших резервистов отправятся на стажировку в азиатскую страну.
Читайте также:
Комментарии (0)