4 августа в Администрации Главы Республики Коми состоялось заседание Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений под председательством заместителя Председателя Правительства Республики Коми, координатора Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений Ларисы Юрьевны Карачёвой.
В заседании приняли участие представители комиссии от Регионального объединения работодателей "Коми союз промышленников и предпринимателей».
Участники заседания обсудили вопросы трудоустройства инвалидов на предприятия и организации региона на квотируемые рабочие места. В первом полугодии 2023 года в органы службы занятости республики обратилось 418 человек со статусом инвалида. Помочь в трудоустройстве удалось 212 гражданам из числа обратившихся.
Вместе с тем, как было отмечено на заседании комиссии, не все работодатели исполняют требование законодательства по предоставлению инвалидам гарантий трудовой занятости, несмотря на субсидирование и помощь в организации рабочего места для работника с инвалидностью, оказываемую государством. В связи с чем Минтруду республики было поручено усилить профилактическую работу в рамках контрольно-надзорной деятельности за соблюдением работодателями Республики Коми установленной квоты по приему на работу инвалидов. Как отметила Лариса Юрьевна, напрасно работодатели боятся принимать на работу граждан с инвалидностью, как показывает опыт, такие сотрудники ответственны, выполняют свою работу с душой, в коллективе быстро обретают доверие коллег.
Члены комиссии оценили роль диспансеризации и медосмотров работников в профилактике производственного травматизма.
Территориальному органу Федеральной службы по надзору в сфере здравоохранения по Республике Коми совместно с Министерством здравоохранения Коми поручено усилить контроль за качеством проведения медицинских осмотров, диспансеризации работников организаций и предприятий для предотвращения случаев травматизма и смерти на рабочем месте. Также Минздраву региона совместно с федерацией профсоюзов и Коми союзом промышленников и предпринимателей рекомендовано продолжить работу по стимулированию работодателей к разработке корпоративных программ укрепления здоровья работающих, содержащих в обязательном порядке раздел, посвященный вопросу прохождения периодических медосмотров, диспансеризации сотрудников, профилактики сердечно-сосудистых заболеваний, пропаганды здорового образа жизни.
По вопросу увеличения в Республике Коми количества несчастных случае со смертельным исходом по причине общего заболевания было предложено организовать работу по подготовке информационно-аналитических материалов об основных причинах несчастных случаев на производстве с тяжелыми последствиями, содержащих рекомендации по их недопущению и продолжить практику проведения профилактических визитов в организациях и на предприятиях Республики Коми с применением риск-ориентировочного подхода, направленных на профилактику нарушений трудового законодательства.
Наряду с другими был рассмотрен вопрос о возможности применения в Коми опыта Татарстана, где рекомендовано работодателям предоставлять женщинам, имеющим детей в возрасте до 16 лет, еженедельно не менее двух часов свободного времени или одного свободного дня в месяц, полностью или частично оплачиваемого за счет средств работодателей. Этот вопрос рассматривается в рамках предоставления дополнительной меры поддержки женщинам с детьми.
Также состоялось обсуждение итогов работы временной рабочей группы при Республиканской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений для ведения коллективных переговоров по вопросу целесообразности заключения в Республике Коми регионального соглашения о минимальной заработной плате на 2024-2025 годы.
Комментарии (0)